5月12日，学校举行2010年青年教师进企业实践进修成果交流会。参加考核的教师、2011年进企业实践进修的教师、进修教师所在单位分管负责人及相关职能部门负责人参加会议。
28位教师汇报了在企业进修期间的工作内容、取得成果、进修体会等情况，学校将从汇报内容、取得成效、总体评价等方面进行考核。
在总结分析近年教师进企业实践进修成功经验和存在问题的基础上，2010年起学校着重对教师进修期间的工作任务和进修企业进行了规范管理，明确提出考核要求，加强过程管理。把进修期间完成一份工作总结报告、一份行业调研报告和承担一项横向项目作为考核合格的必备条件，切实提高教师的实践应用能力，促进校企合作平台的建设。
人事处
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