寒假将至，大学生们除了抢车票，还在抢什么？
抢一个“回高中母校招生”的特殊任务！
这几天，从温州医科大学到浙江科技大学、浙江工业大学，一场场“代言人”出征仪式密集上演。昔日的高中生，如今的大学“特派员”，大学生们为何纷纷接下这“甜蜜的任务”？这场寒假大戏，背后藏着高校怎样的“小心机”？
一场双赢的“寒假作业”
学校要生源，学生赚“学分”
高校为何热衷在寒假派学生“回老家”？
答案很直接：最好的广告，是自家学生。一张张青春洋溢的脸，一段段亲身经历的故事，比任何招生简章都鲜活。
温州医科大学教务处招生办燕振老师说得明白，这些“医大代言人”是连接大学与高中的“关键桥梁”。学校需要他们生动“带货”，展示温医大学科优势与校园魅力。
学生为何踊跃报名？这可不是白干活。除了使命感，更有实打实的奖励。浙江科技大学明确，这是“社会实践活动”，能加“综合测评”分。浙江工业大学更“卷”，直接与“第二课堂学时”挂钩，还能争夺荣誉证书。对于温州医科大学的学子，学校连定制礼包都备好了。
这份“寒假作业”，既能荣归故里，又能赚取学分和荣誉，可谓“名利双收”，难怪大学生们抢着接单。
不是谁都能当“代言人”
学霸优先，组团出击
想当大学的“招生特工”？门槛可不低。
浙江科技大学摆出明确条件：大一新生要靠热爱和口才；大二及以上，则亮出“硬通货”——各类奖学金或校级以上荣誉，国奖得主甚至能免试入围。
这分明是在说：学霸，才是高校最好的名片。
浙江工业大学玩起了“团队作战”。要求以高中为单位组队，每队不超过10人，可以跨专业年级“混搭”。报名靠“抢”，先到先得，还设立了“工大代言人十强”自动担任队长的机制。这既考验组织能力，又自带内部竞争，堪称一场小型的项目管理实战。
“学校会根据报名时间筛选，先到先得，可以跨年级、跨专业、跨学院组队。去年我完成报名时，有点晚了，当时扫描钉钉二维码进入‘寒假返校宣讲队伍群’， 一群已满，二群都快满了。”大二的彤彤同学已经是第二次报名，基于去年的经验，今年她时刻关注着学校招生办的微信公众号，一看到报名征集信息，就火速报了名。
“问渠那得清如许，为有源头活水来。”报名参加高中寒宣队的大学生们说，愿作为学长学姐引路后辈，皓皓之情，远递泉源。
培训、装备等周末部署
一场有备而去的“情怀营销”
“特工”出征，岂能赤手空拳？高校的“战前培训”可谓周密。
大学生们回访母校一般安排在2026年1月底至2月底（寒假期间），在高中临近放假或开学之初。而在出发之前，各大学会组织相应的宣讲培训和沟通。
比如，温州医科大学培训会堪称全景演练：从招生政策解读、资助体系说明，到安全保卫提醒、往届优秀代表分享，甚至具体到推送格式和成果汇报规范。这是要把学生武装到牙齿。
任务清单也很明确：回高中，不仅要开宣讲会、摆摊咨询、走班发资料，还要建答疑群、拍照片视频、交总结报告。简言之，既要线下“搞气氛”，也要线上“留尾巴”，实现宣传效果的长期发酵。
除了这种“正面进攻”，目前高校的招生活动还有不少“邪修”招数：比如制作学长学姐趣味推荐Vlog、打造“最美校园”摄影大赛、在高中生聚集的网络社区“埋梗”互动，甚至邀请高中生提前体验一日大学生活……目的只有一个，就是用年轻人喜欢的方式，悄悄地把大学的种子，埋进高中生的心里。
这个寒假，当看似青涩的学长学姐回到高中，他们可能已是肩负“战略任务”的校园代言人。这不仅仅是一次招生宣传，更是一场关于成长、回报与未来的生动叙事。
高校这波“以老带新，情怀营销”，你看懂了吗？
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